合肥市人社局疫情防控期间政策兑现申办流程-合肥泉州商会

合肥市人社局疫情防控期间政策兑现申办流程

一、失业保险费返还

符合以下条件的企业可申请失业保险费返还资金：企业需要满足上年度依法参加失业保险并缴费，裁员率低于5.5%；对失业保险参保职工30人（含）以下的中小微企业，裁员率放宽至不超过企业参保职工总数20%；非严重违法失信受联合惩戒企业或“僵尸企业”，上年度未受环保行政处罚。返还标准为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的50%。省级深度贫困县、大别山等革命老区、行蓄洪区企业返还比例提高至60%。

通过安徽省阳光就业网（网址：http://ygjy.ah.gov.cn/）进入“失业保险费返还”模块办理申报手续，经系统审核通过后，企业需在安徽省阳光就业网下载《失业保险费返还确认书》，加盖企业公章后，可通过邮寄或电子邮件（扫描件或拍照）等方式提交至市、县（市）失业保险经办机构。

合肥市失业保险管理中心63536382

肥东县失业保险管理中心67726638

肥西县失业保险管理中心68841203

长丰县社会保险服务中心66680405

changfengxianshiye@126.com

庐江县劳动就业服务中心87322183

巢湖市公共就业（人才）服务中心82391058

二、疫情防控定点企业就业补贴

对按省疫情防控应急综合指挥部要求，提前复工复产、纳入重点防控物资生产企业名单的企业，按每人每天200元的补贴标准给予一次性就业补贴。

各县（市）、区（开发区）人社部门会同经信部门与辖区内的定点企业联系人联系，通过互联网（QQ、微信等）手段获得定点企业用工相关纸质扫描件、电子材料（留存），会同同级财政部门审核、网上公示完成后拨付奖补资金。

三、小微企业新增就业补贴

对在疫情防控期间新增就业岗位的小微企业，根据新签订12个月以上劳动合同的人员数量，由就业补助资金按照每人1000元的标准给予一次性补贴，对其中吸纳因疫情无法返回湖北就业人员或登记失业6个月以上人员的企业，标准提高到每人2000元，每户企业最高不超过4万元。

符合条件的小微企业，向企业注册地县（市）、区（开发区）人社部门申请，各县（市）、区（开发区）人社部门会同财政部门审核、公示完成后拨付奖补资金。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业中心：82623457

肥西县人社局就业促进科：68342373

长丰县就业服务中心：66671191

庐江县人社局就业科：82550997

瑶海区人社局就业促进科：64496518

庐阳区就业中心：65699346

包河区人社局就业促进科：63357843

蜀山区创业服务中心：65110731

经开区人事局就业人才处：63679063

高新区人事劳动局就业保障处：65869540

新站高新区人事劳动局就业促进处：65777213

四、就业困难人员社保和岗位补贴

对招用就业困难人员的各类企业，符合条件的由就业补助资金给予企业社会保险补贴和岗位补贴。

符合条件的企业，向企业注册地县（市）、区（开发区）人社部门申请，各县（市）、区（开发区）人社部门会同财政部门审核后拨付。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业中心：82312684

肥西县公共就业人才服务管理中心：68857107

长丰县就业服务中心：66671191

庐江县人社局就业科：82550997

瑶海区公共就业和人才服务中心：64496063

庐阳区就业中心：65699346

包河区人社局就业促进科：63357843

蜀山区人社局就业促进科：65123617

经开区人事局就业人才处：63679063

高新区人事劳动局就业保障处：65359609

新站高新区人事劳动局就业促进处：65777102

五、就业困难人员失业保险待遇

将受疫情影响的就业困难人员纳入就业援助范围，确保失业保险待遇按时足额发放。

失业人员失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，非因本人意愿中断就业的，已办理失业登记，并有求职要求的，可以申请领取失业保险金。失业人员可通过安徽政务服务网、支付宝合肥人社生活号、电子邮件等方式申报，经县（市）、区（开发区）失业保险经办机构审核，对符合领取条件的，自审核次月发放失业保险金，每月25日发放至失业人员个人社会保障卡金融账户。

支付宝或安徽省政务服务网申请：

瑶海区公共就业和人才服务中心64493232

庐阳区就业和社会保障服务中心65699350

蜀山区社会保障服务中心65597570

包河区公共就业和人才服务中心63357042

合肥经开区人力资源中心63810057

合肥高新区社会保障和退休人员社会化管理服务中心65320491

合肥新站高新区人力资源和社会保障局65777232

肥东县失业保险管理中心67738728

肥西县失业保险管理中心68841159

长丰县社会保险服务中心66680405

changfengxianshiye@126.com

庐江县劳动就业服务中心87322183

巢湖市公共就业（人才）服务中心82391058

六、在线技能培训补贴

受疫情影响的企业在确保防疫安全情况下，在停工期、恢复期组织职工参加线下或线上职业培训的，可按规定纳入补贴类培训范围。将企业新录用人员岗前技能培训的补贴标准提高到不低于人均1000元，培训对象扩大到与企业签订劳动合同或构成事实劳动关系且入职不超过12个月的所有员工。将职工转岗转业培训的实施主体从重点企业（困难企业）扩大到所有企业，补贴标准不变。

企业于开班前5个工作日向单位所在地的人社部门提出开班申请，经审核同意后方可开班。同时登录安徽省职业培训信息系统，录入培训相关信息。培训考核合格后，企业按照培训合格人数向人社部门申报培训补贴。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业中心：82338385

肥西县人社局职业能力建设科：68828876

长丰县人社局就业培训科：66671199

庐江县人社局职业能力建设科：87339569

瑶海区人社局综合科：64496819

庐阳区就业中心：65699346

包河区公共就业和人才服务中心：63357303

蜀山区社会保障服务中心：65597567

经开区人事局就业人才处：63679191

高新区人事劳动局就业保障处：65359609

新站高新区人事劳动局就业促进处：65777102

安徽巢湖经开区人社局人力资源服务中心：82811202

七、人力资源机构信用评级

经营性人力资源服务机构帮助企业复工用工做出贡献的，在人力资源服务业各类评比活动中享有优先权；为防疫物资生产企业复工用工做出突出贡献的，在信用等级评定活动中直接定为A级企业并推荐参与更高信用等级的评定。

经营性人力资源服务机构向注册地人社部门提出申请，并提交为企业服务记录台账等有效材料，汇总后报市人社局，市人社局组织评审后认定公示。公示结果中帮助企业复工用工做出贡献的，在人力资源服务业各类评比活动作为加分项；公示结果中为防疫物资生产企业复工用工做出突出贡献的，在信用等级评定活动中直接定为A级企业并推荐参与更高信用等级的评定。

经开区人事劳动局就业和人才处：63679193

肥东县人社局就业培训科：67799177

肥西县公共就业人才服务管理中心：68841233

庐阳区人社局就业监督科：65699528

长丰县就业服务中心：66671701

蜀山区人社局劳动保障监察大队：65597029

瑶海区人社局就业促进科：64496518

巢湖市人社局就业促进科：82185834

高新区人事劳动局就业保障处：65359609

新站高新区人力资源服务中心：65777291

包河区人事服务和人事考试中心：63357295/63357879

庐江县人社局就业失业管理科：87339197

八、社保费减免缓政策

自2020年2月起至6月，免征中小微企业（含以单位方式参保的个体工商户）基本养老保险、失业保险、工伤保险（以下简称三项社会保险）单位缴费部分；自2020年2月起至4月，减半征收各类大型企业，民办非企业单位、社会团体等各类社会组织三项保险单位缴费部分。自2020年2月起至6月，对企业职工医保单位缴纳部分减半征收。

受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，确实无力足额缴纳社会保险费的，可申请缓缴社会保险费，缓缴期限原则上不超过6个月。

享受减免政策的中小微企业、大型企业、民办非企业单位、社会团体等其他参保单位（不含机关事业单位），按照省制定的划型标准，由征缴中心会同税务部门根据标准对单位类型分类报市政府确认后，直接进行减免，无需企业申请。

受疫情影响生产经营出现严重困难的企业按照省确定的缓缴条件，登录合肥市社会保险网上办事大厅“单位网上办事”，在线填写提交缓缴申请，经同级人力资源社会保障部门会同税务部门审核确认，并与征缴中心签订缓缴协议后，可缓缴社会保险费。

合肥市社会保险征缴中心：63536141

肥东县社会保险基金管理中心：67703388

巢湖市社会保险基金征缴管理中心：82333714

肥西县社会保险征缴中心：68836136

长丰县社保中心征缴部：66670192

庐江县社会保险基金征缴管理中心：87332067

合肥市社会保险网上办事大厅http://10.90.161.82:8009/hfwsbs/index/index.html

九、退休人员审批

参加城镇职工养老保险，男职工年满60周岁，管理岗位女职工年满55周岁，普通岗位女职工年满50周岁。

将《用人单位职工退休公示表》、《职工退休申请表》、与审核退休有关的证书、到龄人员身份证复印件、金融社保卡复印件、职工个人档案等资料以扫描方式生成电子档案发送至邮箱QYYLBXGLZX@HEFEI.GOV.CN。

合肥市企业养老保险管理中心：63536390（受理单位将根据电子档案信息为职工办理退休手续，对通过待遇预审的，按月预发养老保险待遇）

十、工伤认定

职工有下列情形之一的：

（一）在新冠肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新冠肺炎或因新冠肺炎死亡的；

（二）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（三）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（四）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（五）患职业病的；

（六）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（七）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（八）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（九）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（十）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；

（十一）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

1）、用人单位、工伤职工或者近亲属、工会组织可通过互联网、电话、邮寄等方式向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，申请时限按照《工伤保险条例》规定执行。因新冠疫情防控或救治等原因导致超过工伤认定申请时限的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。工伤认定行政权限按照规定执行。

2）.登陆安徽政务服务网：点击栏【合肥市】职工工伤认定。

3）.医护及一线疫情防控人员可直接致电0551-63536493、62814515。

申请材料如下：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包含事实劳动关系）证明、医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）、行政部门所作的法律文书或者人民法院的生效裁决、行政部门所作的证明材料。

合肥市联系电话：63536493，63536178；

肥东县联系电话：67735321；

肥西县联系电话：68828976；

长丰县联系电话：66671853；

庐江县联系电话：87339587；

巢湖市联系电话：82281303；

庐阳区联系电话：65699525；

蜀山区联系电话：65504458；

瑶海区联系电话：64496861；

包河区联系电话：63357477；

高新区联系电话：65315587；

新站区联系电话：65777225；

经开区联系电话：63679192

十一、劳动人事争议调解仲裁

（一）市劳动人事争议仲裁委员会管辖下列劳动争议案件：①市属企业中发生的劳动争议案件；②市级机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议案件；③注册资本在3000（含）万元人民币以上或500（含）万美元以上的非国有及国有控股企业中发生的劳动争议案件；④在全市范围内有重大影响的劳动争议案件；⑤市劳动争议仲裁委员会认为有必要直接管辖的劳动争议案件。

（二）各区、开发区劳动人事争议仲裁委员会管辖下列劳动争议案件：①市劳动争议仲裁委员会管辖范围外的本辖区内的劳动争议案件；②各区、开发区的机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议案件；③注册资本在3000万元人民币以下或500万美元以下的非国有及国有控股企业中发生的劳动争议案件；

（三）各县、市劳动人事争议仲裁委员会管辖下列劳动争议案件：肥东、肥西、长丰、庐江、巢湖四县一市区域内机关、事业单位、社会团体、企业中发生的劳动争议案件严格按属地管辖原则，均由所在地县、市级劳动争议仲裁委员会受理处理。

1）、因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请劳动人事争议仲裁的，仲裁时效中止，从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。因受疫情影响导致劳动人事争议仲裁机构难以按法定时限审理案件的，可相应顺延审理期限。

2）、拟申请仲裁的，可先行电话咨询相关政策，然后通过邮寄方式提交相关材料至市劳动争议仲裁院立案庭。咨询电话：0551-63536153。

申请劳动仲裁需提交的材料：1、《劳动争议仲裁申请书》一式三份（每增加一名被申请人或第三人，增加复印件一份）；2、申请人为个人的，提供本人身份证复印件（正反面）、被申请人工商登记信息各一份；申请人为单位的，提供单位营业执照副本复印件、法定代表人证明书各一份；3、证据复印件一式三份（每增加一名被申请人或第三人，增加复印件一份）；4、非申请人本人或法定代表人本人提交《劳动争议仲裁申请书》及其他相关法律文书的，需提交申请人或法定代表人本人签名的授权委托书一份（非复印件）；委托代理人是执业律师的，需提交律师事务所函一份；委托代理人是其他自然人的，需提交委托代理人的身份证复印件一份。

合肥市劳动人事争议仲裁委员会

（1）立案庭：63536153、63536256、63536464

（2）劳动庭：63536257、63536250、63536261

（3）人事庭：63536332、63536841、63536887

瑶海区劳动人事争议仲裁委员会：64496062

庐阳区劳动人事争议仲裁委员会：65699578

蜀山区劳动人事争议仲裁委员会：65597684

包河区劳动人事争议仲裁委员会：63357381

巢湖市劳动人事争议仲裁委员会：82185821

肥东县劳动人事争议仲裁委员会：67735200

肥西县劳动人事争议仲裁委员会：68828956

长丰县劳动人事争议仲裁委员会：66671047

庐江县劳动人事争议仲裁委员会：87339557

高新区劳动人事争议仲裁委员会：65315587

经开区劳动人事争议仲裁委员会：63679054

新站区劳动人事争议仲裁委员会：65777106

合肥市人社局疫情防控期间政策兑现申办流程

一、小微企业吸纳特定群体就业补贴

小微企业与高校毕业生、自主就业军人、建档立卡贫困劳动者签订6个月以上劳动合同，并按规定缴纳社会保险费的，由就业补助资金给予小微企业社会保险补贴。

符合条件的小微企业，向企业注册地县（市）、区（开发区）人社部门申请，各县（市）、区（开发区）人社部门会同财政部门审核后拨付。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业中心：82312684

肥西县人社局就业促进科：68342373

长丰县就业服务中心：66671191

庐江县人社局就业科：82550997

瑶海区人社局就业促进科：64496518

庐阳区就业中心：65699346

包河区人社局就业促进科：63357843

蜀山区创业服务中心：65110731

经开区人事局就业人才处：63679063

高新区人事劳动局就业保障处：65320491

新站高新区人事劳动局就业促进处：65777213

二、公益性岗位政策延期

对从事公益性岗位政策期满仍未实现稳定就业的人员，政策享受期限可延长1年，实施期限截至2020年底。

符合条件的单位，向单位注册地县（市）、区（开发区）人社部门申请，各县（市）、区（开发区）人社部门会同财政部门审核后拨付。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业促进科：82185831

肥西县公共就业人才服务管理中心：68857107

长丰县就业服务中心：66671191

庐江县人社局就业科：82550997

瑶海区公共就业和人才服务中心：64496063

庐阳区就业中心：65699346

包河区人社局就业促进科：63357843

蜀山区人社局就业促进科：65123617

经开区人事局就业人才处：63679063

高新区人事劳动局就业保障处：65359609

新站高新区人事劳动局就业促进处：65777102

三、用工余缺调剂（共享员工）补贴

对重点企业通过开展企业间用工余缺调剂稳定职工队伍的，由就业补助资金按调剂就业职工人数给予一定的补贴。向重点企业输送员工实行余缺调剂、员工共享的输出企业，按照工作时间一个月以上的按每人400元标准，给予输出企业一次性就业补贴。

符合条件的企业，向企业注册地县（市）、区（开发区）人社部门申请，各县（市）、区（开发区）人社部门会同财政部门审核后拨付。

肥东县人社局就业培训科：67799177

巢湖市就业中心：82623457

肥西县人社局就业促进科：68342373

长丰县就业服务中心：66671191

庐江县劳动就业服务中心：87337187

瑶海区人社局就业促进科：64496518